Por María Ortega
Especial para CENTRO Tampa
Pregunta: Entiendo que debe tener recursos limitados para ser elegible para Ayuda adicional con los costos de medicamentos recetados de Medicare. ¿Qué significa esto?
Respuesta: Los recursos incluyen el valor de las cosas que posee. Algunos ejemplos son bienes inmuebles (que no sean su residencia principal); cuentas bancarias, incluidos cheques, ahorros y certificados de depósito; depósitos bancarios; bonos, incluidos los bonos de ahorro de Estados Unidos; los fondos de inversión; Cuentas de jubilación individual (IRA); y efectivo que tiene en casa o en cualquier otro lugar. Para obtener más información sobre la Ayuda adicional y para solicitar en línea, visite www.socialsecurity.gov/prescriptionhelp.
Pregunta: Mi hijo recibe pagos de SSI y tengo que informar mi salario cada mes. ¿Cómo puedo hacer eso?
Respuesta: Existen múltiples formas de informar los salarios a la Seguridad Social. La forma más fácil de informar salarios si tiene acceso a un teléfono inteligente es utilizando nuestra aplicación SSI Mobile Wage Reporting (SSIMWR). Esta aplicación se puede descargar e instalar de forma gratuita a través de iTunes Store o Google Play, dependiendo de su dispositivo. Además, puede informar los salarios a través del sistema de Informe de salarios por teléfono de SSI (SSITWR). Si está interesado en utilizar cualquiera de estas opciones, comuníquese con su oficina local para asegurarse de que es elegible para informar salarios a través de estos programas. Si no puede informar a través de SSIMWR o SSITWR, también puede enviar por correo, fax o presentar comprobantes de su salario a la oficina local del Seguro Social. Para obtener más información, visite www.socialsecurity.gov/ssi/spotlights/spot-telephone-wage.htm.
Pregunta: Fui herido mientras estaba en el servicio militar en el extranjero. ¿Cuáles son los beneficios para los guerreros heridos y cómo puedo solicitarlos?
Respuesta: A través del programa Wounded Warrior, el Seguro Social agiliza el procesamiento de reclamos por discapacidad de miembros actuales del servicio militar o veteranos discapacitados mientras están en servicio activo a partir del 1 de octubre de 2001. Miembros del servicio y veteranos que tienen una calificación de compensación de la Administración de Veteranos del 100 por ciento Permanente y Total (P&T) también puede recibir procesamiento acelerado de solicitudes para Social Prestaciones de invalidez de seguridad. Tenga en cuenta que este proceso acelerado se aplica solo a la solicitud de beneficios. Para ser elegible para los beneficios, debe cumplir con la definición estricta de “discapacidad” del Seguro Social, que significa: • No debe poder realizar un trabajo sustancial debido a su (s) afección (es) médica (s); y • Su (s) afección (es) médica (s) debe (n) durar, o se espera que dure, al menos un año o que pueda causar la muerte. Puede presentar su solicitud en línea en www.segurosocial.gov/applyfordisability o llamarnos al 1-800-772-1213 (TTY 1-800-325-0778). Encuentre más información para veteranos en www.segurosocial.gov/people/veterans.
Pregunta: Estaba hablando con mi hermana y ella me dijo que recibe la mitad del beneficio de su cónyuge. ¿Por qué no soy elegible para los beneficios de mi cónyuge?
Respuesta: Si su cónyuge es elegible para los beneficios del Seguro Social, usted podría ser elegible para la mitad de sus beneficios a la edad plena de jubilación. Sin embargo, si trabajó y es elegible para los beneficios del Seguro Social en su propio registro, su propio beneficio puede ser más alto de lo que podría ser elegible en el registro de su cónyuge. Si tiene preguntas sobre su elegibilidad para los beneficios, llame al 1-800-772-1213 (TTY 1-800-325-0778) entre las 7 a.m. y las 7 p.m. De lunes a viernes.
Pregunta: ¿Qué es un plan para lograr la autosuficiencia (PASS)?
Respuesta: Un PASS ayuda a los beneficiarios por discapacidad del Ingreso de Seguridad Suplementario (SSI) a regresar al trabajo. Es un plan de acción escrito para obtener un tipo particular de trabajo o comenzar un negocio. En él, identificas: • El trabajo o negocio (este es su objetivo laboral); • Los pasos que tomará y las cosas que necesitará para lograr su meta de trabajo (por ejemplo: educación o capacitación, transporte, cuidado de niños o tecnología de asistencia); • El dinero que usará para pagar estas cosas (esto puede ser cualquier ingreso (que no sean beneficios de SSI) o activos, tales como beneficios del Seguro Social, salarios de un trabajo actual o ahorros); y • Un calendario para lograr su objetivo. Para obtener más información, lea Trabajar mientras está discapacitado: una guía de planes para lograr la autosuficiencia en Segurosocial.gov/pubs.
María del Carmen Ortega es Especialista en Asuntos Públicos del Seguro Social. Escríbale a editor@centrotampa.com o Maria.Ortega@ssa.gov
